מנכ"ל 360 CEO - מנהיגות והתפתחות אישית

"הזמן   שהשקעתי  בעל הערך הגדול ביותר, הוא זה בו ויתרתי על מי שחשבתי שאני צריכה להיות" - ג'יין וגנר המציאות חזקה מכל אחד מאיתנו, ונדרשים אומץ ובגרות לזהות מתי נכון להיכנע, לקבל אותה ולמצוא נתיב פעולה חליפי שיביא לתוצאות טובות. למה להיכנע? אולי חוויתם פעם את התחושה, שרצתם הכי מהר שאפשר, התאמנתם במשך חודשים כדי לשבור שיא אישי, אבל בכל פעם הגוף פשוט לא הצליח. או אולי השקעתם את הכל בפרויקט עסקי שפשוט לא המריא, למרות כל התוכניות. זה הרגע הזה שבו אתם עומדים מול קיר שקוף ובלתי עביר של תסכול, והאנרגיה שלכם הולכת ואוזלת. כמה אנרגיה אנחנו מבזבזים על מאבקים חסרי סיכוי? על ניסיון לשנות את מה שאי אפשר? בדיוק כאן נכנס לתמונה "המונח המאתגר": כניעה . זו לא כניעה של ויתור, של הרמת ידיים או של חולשה. זוהי כניעה מודעת ואקטיבית, שמכוונת להפסיק את ההתנגדות למציאות. במקום להיאבק במה שקיים, אנחנו בוחרים להפנות את כל המשאבים והכוחות שלנו אל הצמיחה מתוכו . נגלה לכם שוויתור על שליטה אינו סימן לחולשה, אלא מקור לכוח בלתי צפוי. הכניעה היא המפתח שמשחרר אותנו מהמקום שבו אנחנו תקועים, ומאפשר ל...

"אי אפשר לחצות את אותו הנהר פעמיים, כי מים אחרים זורמים בו" - הרקליטס תנועות עוצמתיות מנסות להחזיר אותנו לעבר. האשליה, לחזור "לימים יפים" מפתה, אך מסוכנת.  נבין מדוע אי אפשר לחזור לאחור וכיצד להתקדם לעתיד בחוכמה. אשליית העבר המושלם והרלוונטיות לימינו שמתם לב כיצד געגועים לעבר שוטפים אותנו חדשות לבקרים? מספיק מבט חטוף ברשתות החברתיות או האזנה לפודקאסט פופולרי כדי להיתקל בגל נוסטלגי שטוף רגשות: "הלוואי ויכולנו לחזור לניינטיז", "פעם המוזיקה הייתה טובה יותר", "אז החיים היו פשוטים יותר". לא משנה באיזו תקופה מדובר, תמיד נדמה שהעבר היה איכותי יותר, אותנטי יותר, פשוט יותר, במילה אחת: מושלם יותר. אנו נוטים ליפול בקסם האשליה המתוקה שאפשר "לחדש ימים כקדם" ולהשיב "עטרה ליושנה", כאילו הזמן יכול לנוע לאחור ואנו יכולים לתקן את שגיאות העבר ולהחזיר את הגלגל לימים טובים יותר. אך בעולם דינמי ומשתנה תמידית, האם שאיפה זו אינה אלא פנטזיה מסוכנת? בעידן של שינויים טכנולוגיים מואצים, משברים גלובליים ואי וודאות מתמדת, האם הכמיהה לעבר אינה מ...

"היקום תמיד בטרנספורמציה. החיים שלנו הם מה שהמחשבות שלנו עושות אותם" - מרקוס אורליוס מה הפילוסופיה הסטואית העתיקה יכולה ללמד את המנהיגים של ימינו? 🤔 נכיר את 3 הסטואיקנים: מרקוס אורליוס, סנקה ואפיקטטוס, ונחשוף תובנות לשיפור המנהיגות, ההישגים והחוסן. 🚀 🔥 נלמד כיצד תורתם יכולה להנחות בקבלת החלטות עקרוניות במהלך הדילמות המאתגרות ביותר. 💡 נציג אסטרטגיות שיכולות לעזור לבנות חוסן בלתי מעורער מול מצוקה ולשמור על איזון הרמוני בין עבודה לחיים, אפילו בתפקידים בהם לחץ גבוה. 🔥 נראה כיצד לאמץ שינויים ואי ודאות תוך הסתגלות לתנאים טקטיים ואסטרטגיים מתפתחים, וטכניקות לניהול מתח וחרדה כדי לשפר את הרווחה הנפשית והפריון. 💡 נגלה את סודות החוכמה העתיקה, כולל הצגת תהליך שימושי לאימוץ תובנות הסטואיזם. קראו את הפרק לנקודות המבט של שלושת הסטואיקנים שתורתם יכולה לרומם מנהיגות והצלחה. הרלוונטיות של הסטואיקנים מנהלים ומנהיגים מודרניים צריכים ללמוד על נקודת המבט של שלושת הסטואיקנים: מרקוס אורליוס, סנקה ואפיקטטוס, מכיוון שחוכמתם העתיקה מציעה שיעורים החלים על אתגרי מנהיגות עכשוויים. פילוסופים סטואים מ...